意識カード

30 07, 2016

心理学を用いた教育方法から意識カードの教育方法へ

7月 30th, 2016|意識カード|

こんにちは吉川です。

意識カードを使った人財育成セミナーにて意識カードがなぜ新人教育に有効なのか?その経 […]

25 07, 2016

教育の本質とは?

7月 25th, 2016|意識カード|

こんにちは吉川です。関東の梅雨明けももう間近!もうすぐ夏がやってきますね!個人的には夏生まれなのでこの季節が一 […]

21 07, 2016

過去と他人は変えられない、自分が変われば未来は変わる

7月 21st, 2016|意識カード|

職業柄、美容師はスマートでかっこいいといった世間のイメージが少なからずあると思いますが、確実に外側と内側ではギ […]

17 07, 2016

縦と横の繋がり=情報共有こそが組織の未来を左右する

7月 17th, 2016|意識カード|

スタッフ間のネットワークツールとしてLINEやFacebook、Skype、chat work、そしてTwit […]

11 07, 2016

直接褒めない教育論

7月 11th, 2016|意識カード|

今日は吉川です。

人は誰しも認められたいという承認欲求をもっています。

褒められたり認められること […]

9 07, 2016

新人以外にも使える、意識カード使用方法

7月 9th, 2016|意識カード|

新人との円滑なコミュニケーションが生まれ、より良い関係性を培うための意識カード。

書いたことを意識するこ […]

27 06, 2016

大切なことを浸透させるには自分の代わりの代弁者を作ることから始めよう

6月 27th, 2016|意識カード|

こんにちは吉川です。

ゆとりやさとりと言われる世代が社会人となり数年、

たくさんの会社組織が、その […]

17 06, 2016

職人と会社員

6月 17th, 2016|人材育成コラム, 意識カード|

 

意識カードの真髄は伝えるまでのベース作りです。伝えるためには人間関係が必要です。
どんな […]

11 06, 2016

新しいことは始めなくて良い!?

6月 11th, 2016|意識カード|

意識する。

これだけの事で、実はものすごい結果を生み出す事もあるのです。

 

店舗 […]

2 06, 2016

任せて任さず

6月 2nd, 2016|意識カード|

任せて任さず

ご存知の方も多いと思いますが、

この言葉、松下電気の創始者、松下幸之助氏の言葉で、
[…]